Redacción
En una reciente reunión entre el intendente José María Issa y representantes del SOEM, se acordaron mejoras salariales para los empleados municipales.
El acuerdo contempla una ajustada compensación del 82% ante la inflación del año 2023. Este incremento se distribuirá de la siguiente manera: un 30% se abonará con los sueldos de enero, otro 30% con los de febrero, y finalmente, un 22% más la diferencia del Sueldo Anual Complementario (SAC) que se liquidará con los sueldos de marzo. Cabe destacar que este mismo porcentaje de aumento se aplicará a las Asignaciones Familiares, alcanzando así un 212% de aumento salarial para el año 2023.
El intendente Issa se mostró positivo con este acuerdo "a pesar la las adversidades económicas que atraviesa el país, destacando su compromiso con el bienestar de los trabajadores municipales", señala el comunicado de prensa de la Municipalidad de nuestra ciudad.
